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군 부대에서 군인과 함께 근무하는 공무원으로서 신분은 국가공무원법상 특정직 공무원으로 분류

개요

군 부대에서 군인과 함께 근무하는 공무원으로서 신분은 국가공무원법상 특정직 공무원으로 분류

채용과정

 1차 시험

2차 시험 

 필기시험

면접시험 

 4지 선다형/과목별 20문항

전 과목 총점 6할 이상 득점한 자중에서 선발 예정인원의 1.3배수 범위 내 선발

(100점 만점 중 40점 이하 1과목이라도 있으면 불합격)

 아래 평가 요소마다 상(3점), 중(2점), 하(1점)으로 평정하여 각 면접위원이 채점한 점수 평균이 중(10점) 이상인 자 중 고득점자 순으로 결정

◈ 면접 평가 요소

- 군무원으로서의 정신자세

- 전문지식과 그 응용능력

- 의사표현의 정확성과 논리성

- 창의력, 의지력 및 발전가능성

- 예의, 품행 및 성실성


주요업무

 직렬

업무내용 

 전기

- 전기설계, 전도기, 발전기, 전기기기 , 전기시설 등 전기 전반에 관한 정비, 수리 업무

 전자

- 전자장비 및 주변장비 분해, 조립, 재생, 정비, 수리업무

- 전탐, 항법장비 조작, 정비, 수리업무

- 전자현상에 대한 과학 및 응용기술 등 전자 전반에 관한 정비, 수리업무

- 각종 기계, 계기 등의 교정, 정비, 수리 업무

 통신

- 유·무선 통신장비, 기기 조작운용 등 통신 전반에 관한 정비, 수리업무

 전산

- 소프트웨어 개발, 프로그램작성 업무

- 시스템 구조 설계, 전산통신 분석, 체계개발 업무

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